提升食堂質(zhì)量 川奇精密
【摘要:】人是生產(chǎn)力的推動(dòng)者,是生產(chǎn)力中最積極最活躍的因素,員工的思想、情緒、心情等變化,直接決定了他工作的專心程度、創(chuàng)造性和工作效率。公司的治理就是要達(dá)到讓員下和極主動(dòng)的專心地去工作因出做好是下就餐環(huán)培的 |
人是生產(chǎn)力的推動(dòng)者,是生產(chǎn)力中最積極最活躍的因素,員工的思想、情緒、心情等變化,直接決定了他工作的專心程度、創(chuàng)造性和工作效率。公司的治理就是要達(dá)到讓員下和極主動(dòng)的專心地去工作。
改善有著重要意義。生活上,關(guān)注員工的工作餐、關(guān)注生活中的困難和問(wèn)題,并不遺余力地進(jìn)行解決,全心全意的為員工謀福利。......對(duì)于這些變化,員工看在眼里,喜在心里,干勁更高了。員工是企業(yè)的主人,要讓員工主動(dòng)關(guān)心并投身于企業(yè)的發(fā)展,就要讓員工享受到企業(yè)發(fā)展帶來(lái)的成果。為營(yíng)造一個(gè)干凈整潔的職工就餐環(huán)境,保障各職工的身體健康和飲食安全餐飲本著"以人為本、服務(wù)職工”的宗旨,進(jìn)一步加強(qiáng)食堂管理,切實(shí)為職工做好后勤保障。以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)關(guān)心員工的工作和生活,使員工感受著家一樣的溫暖。
自建食堂的目的是讓員工吃的更好!歡迎各位提出意見(jiàn)和建議,讓我們的食堂越辦越好!